12月16日下午，发展战略研究院（政策研究室）领导班子召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会。学校督导联络一组组长李五一、副组长王苑、联络员叶建英老师等到会指导。发展战略研究院（政策研究室）班子成员魏江、李铭霞参加会议，部分教工代表列席。
发展战略研究院（政策研究室）领导班子高度重视此次会议，在会前已按照学校相关要求，认真查摆“四风”问题，深挖问题根源，提出切实的整改措施，通过院内公开征集意见、个别一对一交流、寻求督导联络组指导等多种形式，几经修改完善后形成了班子对照检查材料。班子成员也通过沟通交流，相互查找问题、批评帮助，认真撰写了个人对照检查材料。
魏江代表班子进行对照检查，汇报了党的群众路线教育实践活动开展以来，战略院班子在学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评等环节所开展的工作，就班子遵守党的政治纪律和贯彻上级有关作风建设规定情况进行说明，尤其针对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风存在的近10条主要问题进行了自我批评、剖析根源、提出整改。随后，魏江、李铭霞分别进行个人对照检查，在相互提出批评意见和改进建议的基础上，也对发展战略研究院（政策研究室）的定位和下一步发展等达成了共识。部分列席教工代表也对班子和班子成员提出了意见建议。
李五一代表督导联络一组对会议情况进行评价，他指出，发展战略研究院领导班子为本次专题民主生活会的召开进行了认真的思想准备和材料准备，能够按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，围绕“为民 务实 清廉”的主题，从“四风”问题和作风建设出发，结合战略院工作定位，就进一步提升服务质量、走内涵发展提出思路；同时，班子成员之间坦诚相待，对班子工作达成了务求实效的共识，是一次高质量的民主生活会。在充分肯定战略院领导班子在组建不到一年的时间内所做出的努力和工作的同时，李五一也对班子提出了更高要求：一是要围绕战略院的特殊定位，打破以往工作的思维定式，在班子的带领下加强学习、拓展视野、艰苦创业，真正在学校乃至国家战略的研究方面有所作为,创建成为学习型组织；二是做好建章立制的工作，创建良好的团队文化，建立起长效工作机制。
魏江表示，发展战略研究院（政策研究室）一定以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强班子建设，并充分调动战略院每一位老师的积极性，提升整个团队的战斗力，为加快实施“六高强校”战略发挥战略院的智库作用，为学校创建世界一流大学贡献力量。
